Cheer you up
Welcome
社員のより良い状態を整えて成長につなげる
不調や精神疾患を予防するだけでなく可能性を引き出すための
メンタルヘルスケアや健康経営サポートをご提供いたします
医学博士 公認心理師/臨床心理士 戸田 愛子
アクティブメンタルヘルス
国の5大疾患の１つとされた精神疾患、就業継続サポートや復職支援だけではなく
再発の防止や医療受診になる前に予防できることが望ましいと考えられています
あいこ心理臨床オフィスでは、従業員がそれぞれのライフスタイルを楽しみながら
仕事へのパフォーマンスを最大限に発揮できる会社の土台作りをサポートいたします
からだとこころの健康を維持、向上させることでプレゼンティズムを改善し
生産性の向上をあげることやひとりひとりをケアすることで
組織への帰属意識（ワークエンゲージメント）が高まり、組織全体のイメージ向上につながります
セルフケアや自己理解を促しチームレジリエンスの高い組織つくりを目指した人材育成サポートです
ひとりひとりが健康に長い現役生活をめざすために
年代差や性差を超えて、円滑なコミュニケーションとライフワークバランスを目指し
人財への投資をする経営を考えてはみませんか？
健康経営サポート
健康経営は
社員のからだとこころの健康を向上させるための投資をすることで生産性や利益の向上を目指します
健康経営エキスパートアドバイザーとして
必要に応じたプランを検討いたします
ストレスチェック制度サポート
ストレスチェック制度を活用し
事業所に必要な改善策を検討いたします
・ストレスチェック共同実施者
・高ストレス者選定面談
・高ストレス者フォロー
・グループ分析によるコンサルテーション
企業内研修
従業員のこころとからだの健康を目指して
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全従業員に対するストレスマネジメントなどの研修（1次予防）
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上司に対するメンタル不調者への対応研修（2次予防、3次予防）
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新人社員に対するメンタルヘルスケア研修（モチベーション向上やコミュニケーションスキル）
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ハラスメント対策研修
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イクボス研修 その他
リワークサポート
ご本人と周囲の人が安心できる復職を目指して
ラインケアによる就業継続のためのサポート
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休職状況の把握による予防支援
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復職前のリハビリサポート
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再発予防のためのフォーロー
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主治医や産業医、保健師、人事との連携による対応の検討
その他
オーナー様・管理職向けコンサルテーション
いきいきとしたリーダーを目指して
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健康経営やメンタルヘルスケアに関するコンサルテーション
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管理職としてのストレスマネジメントサポート
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判断力、決断力の向上のためのコーチング
オーナー様、管理職の方限定になりますので、
ニードに合わせたサービスプランやフォロー体制を検討いたします
